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      江西新東方烹飪學校一年制以上專業合格畢業生推薦就業,兩年制以上專業推薦到星級賓館、酒店就業,可勝任星級賓館、 知名酒樓等相關餐飲工作崗位。江西新東方烹飪學校打造五重就業保障,為學生和用人企業搭建"雙贏"平臺,為成功就業提供有力保障。
   入學當天,即可享受就業的全程指導與 保障服務,由咨詢老師帶領學生與我校 簽訂就業保障合同,成功畢業的學生能 夠創就業。
   學習中獲得就業指導老師的專業指導, 學校創就業指導中心還會定期組織各類 就業活動,就業經驗分享交流會,保證 每位學子在學習中快速成長,積累經驗, 順利就業。
   畢業后我校創/就業指導中心不定期舉 辦多種形式的招聘會、為畢業生提供多 種多樣的工作崗位。就業前,就業指導 老師貼心指導,就業后學校對畢業生進 行不定期回訪。
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五重就業保障

一、體系化就業網絡覆蓋全國: 先后在北京、上海、杭州、廣州等全國主要大中城市設立50多個創就業指導中心,500多位創就業指導師貼心服務,就業網絡覆蓋全國,確保畢業學生順利就業。 二、互動式就業平臺方便快捷: 組織建設“全國院校網站就業專題版塊”,打造互動式網上就業平臺。學生就業選擇機會多,就業范圍廣,方便快捷,真正的實現學生就業“多、快、好、省”! 三、多元化就業渠道暢通無阻: 與全國各地政府就業指導機構、人才市場密切聯系,打通就業渠道,及時注冊學生畢業信息,定期舉辦人才交流會、校園專場招聘會,學生足不出戶即可輕松就業,毫無后顧之憂。 四、畢業即就業訂單式校企合作: 與希爾頓、萬達威斯汀、俏江南、好利來、元祖、多樂之日等27000多家用人單位達成長期合作協議,定向培養行業緊缺的復合型烹飪人才,保證畢業學生成功就業。 五、全國性校友協會溝通無限: 在全國自發設立校友協會,范圍遍及全國,成為“新東方人”密切聯系的紐帶,建立起學校與社會溝通的渠道。并整合各種社會資源,為新東方畢業校友牽線搭橋,幫助新東方人成就事業,回報社會。

四項就業服務指導

一、入學時:將新生就業教育作為新生入學第一課,并將就業指導教育貫穿整個學習過程,時時提醒每位在校生明確學習目標,增強就業信心,提升就業能力和職業素質,為將來順利就業打下基礎。 二、學習中:學校創就業指導中心定期組織各類就業活動,保證學生快速成長、順利就業。 三、畢業時:創就業指導中心舉辦多種形式的招聘會,為畢業生提供眾多可選擇工作崗位。 四、畢業后:畢業生上崗前,創就業指導老師對其進行一對一貼心指導;上崗一周內學校赴企業實地回訪,工作一個月后電話回訪,以后不定期對畢業生進行實地或電話回訪,不僅讓學子享受方便、快捷、貼心的就業服務,還能享受持續、完善的“售后”服務,保證每位畢業生大踏闊步,邁向成功。

兩大就業服務體系

一、創業培訓體系:通過創業意識培訓和創業模擬實訓兩大工程,喚醒學生創業意識,傳授創業實務,讓學生能創業會創業。 二、創業幫扶體系:對有創業愿望的學生,通過資金支持、技術支持、資源支持、人員支持、開業支持、經營支持等幫扶,讓學生成功創業。
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